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    2023年1月6日上午，農(nóng)發(fā)集團召開2022年度中層管理人員述職考評會議。考核組由集團公司班子成員組成。集團公司黨委副書記、總經(jīng)理趙少平主持會議，黨委書記、董事長李海出席會議，并作了點評講話，全部中層管理人員和員工代表30余人參加了會議。

集團公司所屬全資（控股）子公司班子成員以及集團總部各部室負責人，結合年度目標責任書工作任務完成情況、黨風廉政建設工作情況、部門建設情況、安全工作情況等方面內(nèi)容向大會作了述職述廉。述職考評后，中層管理人員、各單位職工代表對中層管理人員進行了民主測評。 

2022年，面對新冠肺炎疫情的直接沖擊、集團各公司勠力同心、攻堅克難，生產(chǎn)經(jīng)營指標情況依然不樂觀。本次考評，主要是曬成績、揭短板、談不足，談下一步工作思路、工作打算、方法措施?？偨Y2022年工作的基礎上，闡述2023年重點工作、主要工作推進，及年度目標經(jīng)營任務的完成謀劃。

會議強調(diào)，中層管理人員是集團業(yè)務發(fā)展的中堅力量，要不斷學習掌握與履行崗位職責相匹配的新知識、新技能，提升綜合素質(zhì)；要肩扛責任、主動思考、勇于創(chuàng)新、善于破解難題；要奮勇爭先、比學趕超、汲取先進工作方法和經(jīng)驗，推動工作創(chuàng)亮點；要勇于擔當、善于作為，扛牢主責，為集團公司發(fā)展爭得主動、贏得先機。